摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《新老領(lǐng)導交班時期,切記“兩做三不做”,避免麻煩上身!》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《新老領(lǐng)導交班時期,切記“兩做三不做”,避免麻煩上身!》。
每個單位,隔幾年都會出現(xiàn)這樣一段時期:
現(xiàn)任某位領(lǐng)導(尤其是一把手)即將卸任(退休、調(diào)離或高升),會從別的單位調(diào)來一個新領(lǐng)導接替他。
消息傳出來了,也公示了,可就是遲遲不見新領(lǐng)導走馬上任。老領(lǐng)導也出奇地穩(wěn),一點走的意思都沒有。
有些單位還會出現(xiàn)一種特別詭異的現(xiàn)象:
新領(lǐng)導已經(jīng)來了,老領(lǐng)導卻因為還沒到年齡,或是調(diào)任還沒下來,仍然繼續(xù)干著,兩個人就這么杵在同一單位里。
“一山二虎”的局面不知道還要持續(xù)多久,表面看風平浪靜,實際卻是領(lǐng)導自己尷尬,下面人更尷尬,工作不知道要找誰匯報,連稱謂都開始混亂了。
在這種風云變幻的新老領(lǐng)導交替期,單位里的氛圍,一定是緊張又微妙的。
這個階段異常重要,對個人而言,說錯一句話、做錯一件事,很有可能會給職業(yè)生涯帶來持續(xù)多年的陰影。
尤其對于渴望進步的年輕人來說,更不能在這個階段馬失前蹄。切記“兩做三不做”,遠離雷區(qū),方可保平安。
先說說是哪“三不做”。
一忌瞎打聽、亂八卦,聽風就是雨。
馬上要卸任的老領(lǐng)導,在這種時期大多比較敏感,畢竟以前自己在這單位呼風喚雨,今后大家卻都不歸他管了。
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