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今年以來，我區大力實施“干部專業素養提升工程”，全面開展系統化、精細化、專業化教育培訓，著力鍛造一支政治過硬、本領過硬、作風過硬的高素質專業化干部隊伍。
一、緊扣理論學習，讓“主旋律”課程深入人心。注重干部理論學習，將理論學習貫穿教育培訓始終。堅持把握主基調，將學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，納入干部教育培訓計劃，設置“習近平新時代中國特色社會主義專題研討班”主體班次，常態化開設黨章、黨規黨紀、黨風廉政建設等教育教學模塊，引導干部接受思想洗禮，淬煉黨性修養，堅定理想信念。堅持培訓精準化，針對區管干部、中層正職、年輕干部、干部教育工作者、企業管理者等6個群體，實施分類培訓，先后舉辦各類培訓班20多期，其中全區年輕干部政治素養提升培訓班等區級主體班次6期，全區城市管理提升專題培訓班等區級重點專題班次12期。堅持筑牢高壓線，通過專題培訓、集中輪訓、基層宣講等形式開展警示教育，不斷增強學員的政治意識、宗旨意識和紀律意識，提醒黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
二、緊扣學以致用，讓“專業化”素養與時俱進。聚焦前沿理論，開設“新**大講堂”，每月利用半天時間，邀請1位省級部門領導、行業領域權威、高校知名教授、專家學者，圍繞專業領域講授新思想、闡述新理念、拓展新思路。今年以來，已舉辦“新**大講堂”專題培訓2期，培訓黨員干部200余人。聚焦業務能力，舉辦“局長大講堂”，每月邀請2名區直部門主要負責人，結合本單位職能，以區域發展中的重點、難點、疑點為課題，圍繞本領域政策文件解讀、工作案例剖析、亮點工作展示、熱點難點問題及對策措施等方面具體講解“干什么、怎么干”，培養和提升干部能為善為的“硬本領”。聚焦實踐鍛煉，開設專業干部“126”集訓營，擇優選擇20名年輕干部、業務骨干，重點圍繞招商引資、項目建設等專題分批集訓，通過1個月在高校高級研修、2個月赴發達地區掛職鍛煉、6個月到區重點專班駐點工作，著力幫助干部提高抓發展促發展專業能力。
三、緊扣載體創新，讓“多形式”培訓活力四射。著力改進干部教育培訓方式，促進培訓方式由“單一型”向“多元化”轉變、培訓渠道由“封閉型”向“開放型”轉變，有效提升了干部培訓時效性，夯實干部專業基礎。注重“課堂+現場”，在全區深化提升鄒塢鎮法治教育展廳、常莊街道吳莊村山里紅合作社、**區民法典公園、鐵道游擊隊黨性教育基地等8個干部教育現場教學點，為干部培訓提供直觀、生動的現場教學場景。注重“線上+線下”，開設“**干部培訓e課堂”，利用釘釘平臺，每周1期跟進直播，打造黨員干部教育培訓“指尖課堂”，建立干部教育培訓常態化模式，為全區1100余名科級干部提供了廣闊的學習平臺和豐富的學習資源。截至目前，已開設線上課程103期，累計培訓10萬余人次。注重“集中學+上臺講”，建立“中層干部上講臺”制度，打造翻轉課堂，每周安排1名科室負責同志通過交流互動、問題探討等形式，講解具體業務知識，在思想碰撞中拓寬知識“廣度”，在以講促學中延伸思維“深度”。
