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電視專題片《永遠吹沖鋒號》、省市紀委全會專題警示教育片中的反面典型案例，觸目驚心、發人深省，其中部分“現身說法”的反面典型人物曾是我們身邊的領導干部，其行為可恥、危害之大，值得我們深思。這些反面典型案例，無不昭示著領導干部加強個人修煉的重要性。結合觀看專題片、警示教育片的所思所悟、警示教育大會情況和自身的工作生活經歷，就加強自我修煉談幾點感想和體會。
一、要有正確的得失觀
每一名干部，都會經歷職務調整、職級變化、崗位變動等與職業發展、個人得失息息相關的事情，能不能做到客觀、理性、冷靜面對進退留轉，考驗著干部思想、政治上是否成熟。有的干部正是因為不能正確對待個人得失，在經歷了所謂“仕途不順”之后，便成為“躺平族”，進而走向放縱自我、違法亂紀、職務犯罪的深淵。我認為要樹立正確的得失觀，主要是要做到三點。一是初心宗旨不能丟。我們在面對個人得失的時候，應該多想一想加入中國共產黨的初衷是什么、公職人員的宗旨是什么、黨的干部應該具備什么基本素質、黨和人民對我們有什么期望，只有把這些問題想通了、想透徹了，心胸就會豁然開朗，就不會再囿于個人得失。二是本領業績要過硬。一名干部的成長與組織的關心和栽培固然有著密不可分的關系，有的時候，組織給予的關心關懷多一點、培養機會多一點，的確可以讓一名干部成長得更快一些。但我認為個人的實干實績始終是組織評價干部、干部成長快慢最重要的決定因素。既然身為領導干部，就要充分相信組織，堅決服從組織決定，把時間和精力用在干事創業上，用過硬的素能、務實的作風、突出的業績回報組織的信任、贏得群眾的認可。三是官場“陷阱”要謹防。不少反面案例表明，黨員干部違法亂紀與他們急功近利、熱衷于走官場“捷徑”密不可分，他們或是成天圍著上級領導轉，大搞人身依附、拜碼頭、進圈子，或是直接輸送利益，搞買官賣官，或是相信所謂政治掮客、地下組織部，沉迷于協調各種關系不能自拔。黨員干部要想做到心底無私天地寬，就必須堅決抵制所謂官場“捷徑”，拒絕掉進官場“陷阱”，踏踏實實走好自己的路。
二、要有正確的權力觀
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