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【例文】以更科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制用好人才。“勛勞宜賞，不吝千金。”有力有效激勵(lì)人才，對(duì)人才發(fā)展具有指揮棒作用。“揭榜掛帥”能否奏效，科學(xué)高效的分配激勵(lì)機(jī)制是關(guān)鍵。從張榜、選帥，到考察、監(jiān)督，再到“論功行賞”，都需要完整的系統(tǒng)設(shè)計(jì)和完善的機(jī)制保障。用事業(yè)感召人才，讓人才在發(fā)展中實(shí)現(xiàn)價(jià)值、成就人生。用待遇留住人才，讓人才在創(chuàng)新中充分享有回報(bào)。用榮譽(yù)激勵(lì)人才，讓人才體會(huì)到貢獻(xiàn)社會(huì)的成就感、受到尊重的光榮感。（安徽日?qǐng)?bào)《“揭榜掛帥”激發(fā)創(chuàng)新人才活力》）

【典故】出自晉代陳壽《三國(guó)志?魏書?武帝紀(jì)》，勛勞宜賞，不吝千金；無(wú)功望施，分毫不與。

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《寫材料用典：勛勞宜賞，不吝千金.docx》

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