摘要：好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《2024石油公司意識形態(tài)工作總結和下步工作計劃》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網還可以找到更多《2024石油公司意識形態(tài)工作總結和下步工作計劃》。

一、過去一年工作回顧

（一）嚴密組織，層層壓實責任。突出思想政治引領，加強督促指導，層層傳導壓力，壓緊壓實責任，抓實推動意識形態(tài)工作的貫徹落實。一是強化組織領導，x公司黨委成立意識形態(tài)工作領導小組，黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、黨群科室主要負責人及基層黨總支（黨支部）書記為成員，明確黨委的主體責任、書記的第一責任人責任、分管領導的直接責任及基層單位的工作責任，形成黨委統(tǒng)一領導、班子成員各負其責、黨員干部積極參與的意識形態(tài)工作格局。二是嚴格督導考核，將意識形態(tài)工作責任制落實情況作為2021年民主生活會和述職報告的重要內容，納入干部考核及季度專業(yè)內審。專題研究意識形態(tài)工作，編寫x公司黨委意識形態(tài)工作專題報告，將意識形態(tài)工作責任制落實情況作為重要內容，用好專業(yè)內審檢查等契機，強化督導落實。三是完善規(guī)章制度，按照公司宣傳部長培訓班下發(fā)迎檢清單和公司黨委意識形態(tài)工作檢查考核辦法，抓住“理論與陣地”兩個重點，一方面做好工作成果、特點亮點的梳理，整理相關資料；另一方面針對問題短板，加緊完善制度，督導各單位各部門更新網頁、排查網頁內容，完善各類陣地管理制度和基礎臺帳，建立新聞審稿制度，共建立各類臺賬資料x大類x項。

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《2024石油公司意識形態(tài)工作總結和下步工作計劃.docx》

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