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今年以來，市市場監(jiān)督管理局深入貫徹落實省第十三次黨代會精神，按照“黨員干部能力作風更加過硬，干事創(chuàng)業(yè)精氣神全面提振，自我革命精神大力弘揚”要求，以“六推六實”舉措堅決打好能力作風建設攻堅戰(zhàn)。
一是推進問題檢視查深改實。全面對接省委部署要求，聚焦推動全系統(tǒng)干部能力全面提升、作風向嚴向實、大力解決市場主體和人民群眾“急難愁盼”等目標任務，聚焦制約振興發(fā)展、阻礙工作落實、損害群眾利益的關鍵問題和環(huán)保督察、巡視反饋等問題，組織全局上下開展5輪次問題查擺，對“帽子底下無人、沒具體表現(xiàn)”問題推倒重來，梳理形成包含10方面32個問題的清單，建立125項整改措施清單，對問題查擺整改工作照單抓藥、銷號管理，著力補短板強弱項。
二是推進解放思想研討求真走實。圍繞學習貫徹習近平總書記對東北地區(qū)和我省重要講話重要指示批示精神，落實省第十三次黨代會及全省機關能力作風建設會議精神，以深化省情認識、認清比較優(yōu)勢和發(fā)展機遇等方面為重點，深入開展學習研討，在解決政治站位不高、學懂弄通做實不足上解放思想；在解決“三偏問題”和“四個短板”，闖出振興發(fā)展新路上解放思想；在推進監(jiān)管體系和能力建設、加快提升市場監(jiān)管效能上解放思想。截至目前，局各基層黨組織開展專題學習89次，學習研討1067人次。局領導帶頭學習研討4次，為全省市場監(jiān)管干部專題講座1次，深入基層黨組織指導學習9次。
三是推進學習型機關創(chuàng)建深入扎實。制定《市市場監(jiān)督管理局黨組會議“第一議題”制度（試行）》，開展“第一議題”學習24次，推動理論武裝工作制度化規(guī)范化。制發(fā)《青年理論學習小組常態(tài)化長效化學習方案》，通過個人自學、小組集體交流學、全局座談研討學等多角度多維度學習活動，強化青年干部理論武裝。圍繞中心業(yè)務工作，組織開展“主動擔當作為，在龍江振興發(fā)展一線履職盡責”“廉政教育講座”等市場監(jiān)管大講堂2期，制發(fā)《關于開展2022年“基本業(yè)務+”建設的通知》，進一步健全完善崗位職責清單、業(yè)務知識手冊和“基本業(yè)務+”題庫，著力提高機關干部專業(yè)能力和實踐本領。
四是推進攻堅克難精準求實。聚焦市場監(jiān)管領域群眾最反感、市場主體最困擾、制約發(fā)展最突出問題，研究制定《市市場監(jiān)督管理局攻堅破難計劃》，確定7個攻堅難題，有針對性地提出33項具體措施，成立7個攻堅破難專班，對標攻堅措施，細化時間節(jié)點，制定工作臺賬，全力推進攻堅破難行動。積極破解食品安全制度落實難題，組建省市兩級專班，科學確定實施方案，明確10個方面94個具體措施，強化全程跟蹤督辦，各項制度機制評估、新建、修訂、落實等工作正有序進行。
五是推進執(zhí)法服務從嚴從實。制定印發(fā)年度領導干部“走流程”實施方案和計劃，省局領導5月底前完成“走流程”18次。印發(fā)《市市場監(jiān)管系統(tǒng)法治政府建設實施方案（2021-2025年）》，全面推進市場監(jiān)管部門嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。印發(fā)《關于企業(yè)信用風險分類管理工作方案的通知》《關于成立推進企業(yè)信用風險分類管理工作領導小組的通知》《市場監(jiān)管領域部門聯(lián)合抽查事項清單（第三版）》，持續(xù)提升“雙隨機、一公開”監(jiān)管效能，讓監(jiān)管對誠信守法者“無事不擾”，對違法失信者“無處不在”。
六是推進不良作風整治抓常抓實。制定不良作風整治行動工作方案，明確整治重點、整治措施，公布舉報電話、信箱和郵箱，設專人隨時受理不良作風問題舉報，堅決推動不良作風整治取得實效。制定《貫徹落實習近平總書記重要講話精神情況整改工作臺賬》，整改問題從規(guī)定的1項擴展到10項18個具體任務，明確整改措施、責任單位和完成時限，健全完善長效推進工作機制，做到從嚴監(jiān)督、常抓不懈，堅決確保習近平總書記重要講話重要指示批示精神在市場監(jiān)管領域落實落地落到位。
