無能領導的六大表現，中3個以上請果斷離開體制內待久了大家可能會有這種感覺，如果跟隨的領導思路清晰、有勇有謀，那么整個單位面貌往往煥然一新，每個員工發展的機會也多。倘若跟隨的領導稀里糊涂、毫無建樹，大家則會苦不堪言、怨聲載道，最后單位也越來越
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